Werkswohnung wichtig zur Personalgewinnung

Neben dem Gehalt setzen die Kölner Verkehrsbetriebe (KVB) auch auf Werkswohnungen in attraktiver Lage, um Fachkräfte zu gewinnen.

So hat etwa der 32-jährige Wirtschaftsinformatiker Simon Schrenk bislang in Osnabrück gearbeitet. Jetzt ist er der neue KVB-Projektleiter für Abfahrtsysteme. Schon beim Ersttermin bot ihm der Headhunter eine Wohnung aus dem kommunalen Querverbund an. Das war ein starkes Argument für den Wechsel nach Köln, vertraute Schrenk der "FAZ" an. Die KVB verlinken diesen Artikel auf ihrem Blog, wo sie unterdessen weitere Fachkräfte suchen, zum Beispiel einen Projektleiter Hochbau. (msa/NaNa Brief)